Психическое здоровье человека прямо связано с его возможностью осуществлять разные виды работы. Особенно это касается профессий, которые подразумевают взаимодействие с людьми, опасные условия труда, необходимость быстро реагировать на меняющиеся обстоятельства. Именно такие профессии чрезвычайно требовательны к скорости реакций человека, его выдержке и самообладанию, способности контролировать ситуацию и здраво оценивать окружающую реальность. Одним словом, люди на ответственных должностях должны быть полностью психически здоровыми. Порядок освидетельствования регулируется следующими нормативно-правовыми актами:
Консультация психиатра, полученная в ходе медицинского осмотра, не заменяет прохождение обязательного психиатрического освидетельствования.
ПараметрПсихиатрическое освидетельствованиеМедицинский осмотр
Врачебная комиссия психиатровТребуется, составом не менее 3-х докторов — психиатровНе требуется, достаточно одного врача-психиатра
Место проведенияВ учреждениях, имеющих лицензию на проведение психиатрического освидетельствованияРазрешается прохождение в любых лечебных учреждениях
Результат процедурыЗаключение по психиатрическим противопоказаниямЗаключение по общим медицинским показаниям

Физическое или юридическое лицо обращается в медицинский центр для заключения Договора на психиатрическое освидетельствование. На основании имеющейся лицензии на проведение психиатрического освидетельствования, формируется врачебная комиссия, медицинская услуга оказывается в строгом соответствии с регламентирующими документами, включая электроэнцефалографию.

Психиатрическое освидетельствование работников проводится по графику согласованному в рамках договора между ООО «Профосмотр» и Работодателем или пациентом, либо в часы работы врачебной комиссии по психиатрическому освидетельствованию в общем порядке.

Кому нужно психиатрическое освидетельствование?
Существует федеральный список профессий, представители которых обязаны проходить этот вид освидетельствования с периодичностью не реже раза в 5 лет. Психические расстройства являются противопоказанием для высотных работ, работ в экстремальных условиях (например, под землей или в климате Крайнего Севера), работ, связанных с ношением и хранением оружия, оборотом психотропных средств и наркотиков. Подтвержденное психическое здоровье – обязательное требование для пожарников, полицейских, школьных преподавателей, водителей автотранспорта, офисных сотрудников и представителей некоторых других сфер. Кроме того, если по итогам спецоценки для профессии установлен класс условий труда 3 и выше, сотрудники обязательно проходят психиатрическое освидетельствование. Если сотрудник переводится на другую должность с другими пунктами профессиональных вредностей, то ему также необходимо пройти ПСО, даже если с момента предыдущего ПСО прошло менее 5 лет. Если у сотрудника появились признаки психических отклонений и расстройств, то ПСО проводится раньше установленного срока в момент прохождения периодического медицинского осмотра.
Как проходит освидетельствование?
Если процедуру вам предстоит пройти впервые, скорее всего, вас интересует порядок ее проведения. Работодатель выдает направление, в котором указаны вид деятельности и условий труда, затем экспертная комиссия, состоящая из врачей психиатров, проводит само освидетельствование. Цель его – установить, имеется ли у работника психическое расстройство, а также определить связь между характером этого расстройства и возможностью безопасно осуществлять профессиональную деятельность, вид которой указан в направлении работодателя. В нашей стране к психиатрам принято относиться настороженно, однако на самом деле опасаться нечего: адекватному человеку, находящемуся в здравом уме, никаких диагнозов не «припишут». Даже если вы придете на освидетельствование не в лучшем расположении духа, это вам ничем не грозит. Если доктор отметит, что у вас наличествуют признаки депрессии и стресса, он может посоветовать обратиться за консультацией, однако профессиональных ограничений в этом случае не будет. Для того чтобы определить состояние вашего душевного здоровья, врач будет задавать вам вопросы. Некоторые из них могут показаться вам немного странными, но случайных среди этих вопросов нет: доктор будет оценивать и содержание ваших ответов, и быстроту вашей реакции, не останутся без внимания и другие нюансы. У лиц, страдающих психическими расстройствами, часто присутствуют проблемы с абстрактным мышлением, для некоторых диагнозов характерна несвязная речь, нарушения логики и другие особенности, которые ярко проявляются во время личного общения.

Обязательные случаи освидетельствования

Законодательство РФ называет категории сотрудников, которые в любом случае должны проходить психиатрическое обследование при трудоустройстве (статья 213 Трудового кодекса РФ):
  • несовершеннолетние (до 18 лет);
  • претендующие на должности, для которых освидетельствование предусмотрено Трудовым кодексом России;
  • претендующие на должности, для которых освидетельствование предусмотрено другими законами Российской Федерации.

Случаи, регламентируемые Трудовым кодексом РФ, в свою очередь, делятся на три условные группы:

1. Особые условия труда (часть 1 статьи 213 Трудового кодекса).
Эта категория людей связана с работой, имеющей специфические условия труда:
  • работа с химикатами, взрывоопасными веществами и другим объектами, несущими угрозу здоровью;
  • подземные, а также подъемно-высотные работы (в этих случаях человек проверяется на клаустрофобию или боязнь высоты);
  • сотрудники, чья работа так или иначе связана с транспортом (водители, летчики, а также диспетчеры и регулировщики);
  • работа, представляющая повышенную опасность и необходимость ношения оружия (армия, полиция, охранные структуры).
2. Социально-бытовые области (часть 2 статьи 213 Трудового кодекса РФ).
Сюда включены профессии в тех областях, которые связаны с обслуживанием и социальным взаимодействием:
  • места общественного питания и пищевая промышленность;
  • торговля и бытовое обслуживание;
  • больницы и поликлиники;
  • школы, детские лагеря, и т. д.
  • офисные сотрудники
3. По решению местных органов (часть 4 статьи 213 ТК РФ).
Эта группа неоднозначна. Она допускает разные дополнительные случаи обязательного психиатрического обследования, которые устанавливаются по решению местных органов управления, если к этому имеются достаточно веские основания.
Если в организации сотрудникам не проводится обязательное психиатрическое освидетельствование, предусмотрены штрафы:
  • Для должностных лиц и ИП от 15000 до 25000 руб.;
  • Для юридических лиц от 110000 до 130000 руб.
Размер штрафа зависит от количества необследованных работников.

    Оставить заявку